現在、弁護士を募集しております。こちらから募集要項をご覧ください。

当事務所では、現在勤務弁護士を募集しています。以下の募集要項をご確認いただき、ぜひご応募下さい。

＜募集要項＞

職種
弁護士（アソシエイト：カウンシル、シニアアソシエイト、ジュニアアソシエイト）

募集対象修習期
６６期～７５期

取扱事件
主に企業法務（全体の8割程度、顧問業務・交渉、訴訟対応等）
使用頻度の高い法律：民法、会社法、労働法、不正競争防止法、個人情報保護法、特定商取引法、借地借家法、景品表示法等
その他一般民事事件、労働事件、刑事事件等あり

報酬
経験年数・経験内容・能力等により応相談

休日・休暇
原則週休2日
年末年始休暇・夏季休暇・慶弔休暇など

福利厚生
個人事件受任：自由（経費分担あり）
交通費別途支給
社会保険加入（厚生年金・協会けんぽ）
健康診断（春季または秋季）費用、弁護士賠償責任保険料：事務所負担
産休育休制度：あり
判例検索・文献検索サービス利用：無料

求める人材
・当事務所の理念・行動基準に共感していただける方
（http://kigyou-houmu.com/wp/introduce/）
・企業法務を中心に、様々な分野での業務経験を希望する方
・積極的かつ意欲的に弁護士業務を行っていただける方
・謙虚かつ誠実に業務に向き合える方

応募方法
下記必要書類を、メール（masuda@minatolaw.com）にてお送り下さい。

選考方法
書類審査→１次面接→２次面接
※場合によっては、3次以降の面接を行うこともあります

必要書類
【経験弁護士】
• 履歴書
• 職務経歴書
• 志望動機書（A４、１枚）